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人力资源6大模块

点击:132次   时间:2020-03-25

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人力资源6大模块

人力资源6大模块关系图

1、人力资源规划图

人力资源规划

企业战略与人力资源规划

选人、用人、留人、激励人、育人

2、招聘与配置

招聘流程图1

招聘流程图2

员工管理图

3、培训与开发

培训内容

培训课程开发

4、绩效管理

绩效管理6大内容

绩效管理流程图

组织与绩效管理

5、薪酬福利管理

薪酬福利内容

薪酬概念

KSF宽带薪酬图

6、员工关系

和谐员工关系图

劳动关系模块

员工关系要素

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领导力发展和管理学院:战略、商业模式、领导力、执行力、人力资源、财务管理、职业素养、企业文化、中高层管理能力提升、一线主管管理技能提升、TTT、商务礼仪、口才与表达、沙盘管理、拓展训练等培训课程和项目辅导。

精益六西格玛管理学院:精益生产、TPM、JIT、TPS、六西格玛绿带和黑带、精益供应链、PMC、AGV、研发设计、PMP、NPDP、质量管理五大工具、8D、产线布局和效能提升、7S、智能制造、精益大数据、研发创新等培训课程和项目辅导。

营销和品牌发展学院:营销精英训练营、导购训练营、店长训练营、大客户营销、销售技巧、营销规划、渠道管理与维护、客户开发、谈判与成交、营销分析、客户管理、品牌规划、互联网运营、媒体组合、商业连锁管理与运营等培训课程和项目辅导。